Wir suchen Dich als
Zerspanungsmechaniker
(m/w/d)
Wir sind unkompliziert: Bewirb Dich in unter 2 Minuten (ohne Lebenslauf) und wir lernen uns im persönlichen Gespräch kennen.
Nie wieder Fließbandarbeit, dafür
arbeiten mit Köpfchen!
Bei uns wird´s garantiert nicht langweilig!
Einzelfertigung von Satellitenteilen bis hin zu Medizinimplantaten: bei uns ist alles mit dabei!
Für Menschen, die gerne mit Köpfchen arbeiten und neue Herausforderungen lieben, genau das Richtige!
Beim Drehen von Präzisionsteilen verwenden wir dabei die neuesten Maschinen und investieren in modernste Technologien!
Das wirst Du bei uns machen 🛠️
4 gute Gründe, warum Du bei uns starten solltest
Attraktives Gehalt und Leistungspaket
Wir zahlen gut und bieten Leistungsprämien, ein 13. Gehalt sowie vermögenswirksame Leistungen.
Kontinuierliche Entwicklungsmöglichkeiten
Wenn Du bei uns etwas erreichen willst, stehen Dir alle Türen offen!
Arbeit an den neuesten Maschinen
Von Hermle, Grob, Mazak, Traub bis zu Emco. Hier wird investiert!
Sei Stolz auf das, was Du tust
Du fühlst Dich bei Deinem aktuellen Arbeitgeber unterfordert? Bei uns gehört Mitdenken zum Alltag!
Prüfe jetzt, ob Du zu uns passt!
Du hast Lust etwas zu bewegen?
Du möchtest das Unternehmen für das du arbeitest aktiv mitgestalten und abends mit einem guten Gefühl in den Feierabend fahren?
Dann zögere nicht und bewerbe Dich in weniger als 90 Sekunden!
Wir brauchen Dich in Fronreute, um das nächste Kapitel aufzuschlagen.
So sieht der Bewerbungsprozess aus:
1
Fülle das Bewerberquiz aus
Nimm dir ein paar Minuten Zeit und beantworte die Fragen im Quiz.
2
Überprüfung der Bewerbung
Deine Bewerbung trifft bei uns ein und wir melden uns innerhalb von 24-48 Stunden bei Dir zurück.
3
Erstes Kennenlernen
Wir melden uns für ein lockeres 10-minütiges Kennenlerngespräch per Telefon.
4
Persönliches Gespräch vor Ort
Wenn wir beide ein gutes Gefühl haben und zueinander passen, laden wir Dich vor Ort zu einem Gespräch ein.
5
Feedback und mögliche Einstellung
Sind wir uns dann einig, so kommt es zum Vertragsangebot und einem Arbeitsvertrag.